Ihre Aufgaben:
- Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung
- Erfassung und Kontrolle sämtlicher lohnrelevanter Daten und Mutationen
- Bearbeitung von Ein- und Austritten sowie Pflege der Personal- und Lohndaten
- Abwicklung von Quellensteuern, Familienzulagen und weiteren gesetzlichen Abzügen
- Anmeldung der Mitarbeitenden bei den zuständigen Sozialversicherungen
- Bearbeitung von Unfallmeldungen sowie Korrespondenz mit der SUVA
- Administrative Abwicklung von Krankheitsfällen und Zusammenarbeit mit Krankentaggeldversicherungen
- Kontrolle und Abstimmung der Lohnabrechnungen sowie Sicherstellung einer termingerechten Auszahlung
- Erstellung von Lohnausweisen, Auswertungen und relevanten Payroll-Dokumenten
- Kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Personalbüros, Versicherungen und Behörden
- Unterstützung bei Jahresendarbeiten sowie Sozialversicherungs- und Quellensteuerabrechnungen
- Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Payroll-Prozesse
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Payroll- oder Personalwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
- Fundierte Kenntnisse der schweizerischen Sozialversicherungen, Quellensteuern und lohnrelevanten Bestimmungen
- Erfahrung in der Temporärbranche oder bei einem Personaldienstleister ist von grossem Vorteil
- Sehr gute Kenntnisse der Software EasyTemp sind ein grosses Plus
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägtes Zahlenverständnis und eine exakte, strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Dienstleistungsorientierung
- Belastbare und teamorientierte Persönlichkeit, die auch bei hohem Arbeitsvolumen den Überblick behält
Das dürfen Sie erwarten:
- Verantwortungsvolle Payroll-Funktion in einem stark wachsenden Unternehmen
- Mitarbeit in einem dynamischen und kollegialen Team
- Strukturierte und sorgfältige Einarbeitung
- Vielseitiges Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung
- Moderne Arbeitsbedingungen und kurze Entscheidungswege
- Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Zwei Tage Homeoffice pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
- Attraktive Entlöhnung entsprechend Ihrer Payroll-Erfahrung
- Zeitgemässe Sozialleistungen und eine langfristige Perspektive
Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich noch heute bei Sonja Trosic - Telefon: 055 220 60 99 oder via E-Mail trosic@workmanagement.ch. Gerne gebe ich Ihnen weitere Einzelheiten bekannt. |
