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Für unseren Kunden in der Region suchen wir eine/n engagierte/n HR- & Lohnbuchhaltungs-Spezialist/in – eine vielseitige Position, in der Sie HR-Aufgaben eigenverantwortlich übernehmen und aktiv an der Weiterentwicklung von Prozessen mitwirken.

HR Generalist 60-80%

Anstellung: 60-80%

Ort: Eschenbach SG

Branche: Baugewerbe/Immobilien

Veröffentlichungsdatum: 12.12.2025

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die gesamte Personaladministration (Ein-/Austritte, Verträge, Mutationen)
Lohn- und Spesenabrechnungen inkl. KTG, SUVA, FAR
Mitarbeit in der Finanzbuchhaltung
Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und HR-Dokumenten
Kontrolle von Rapporten und Temporärabrechnungen
Unterstützung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen

Ihr Profil

Kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Weiterbildung
Erfahrung im Personalwesen zwingend, FiBu-Erfahrung von Vorteil
Selbständig, genau und zuverlässig
Teamfähig, flexibel und belastbar
Vertrauenswürdig und diskret

Das dürfen Sie erwarten

Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
Familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen

Interessiert?
Dann freut sich Marco Conte von Workmanagement auf Ihre Bewerbung mit Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: conte@workmanagement.ch
Für Fragen stehe ich Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. #Rappi