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Vom Bauarbeiter zum Maschinisten – Weiterbildung dank Temporärarbeit

Temporärarbeit bietet mehr als nur einen Job. Sie kann auch neue berufliche Perspektiven eröffnen. Ein schönes Beispiel dafür kommt aus unserer Workmanagement-Filiale in Glarus: Einer unserer temporären Mitarbeiter hat erfolgreich die Ausbildung zum Maschinisten M1 abgeschlossen und damit einen wichtigen Schritt in seiner beruflichen Entwicklung gemacht.

Ein Diplom, das neue Möglichkeiten eröffnet

Die Freude war gross, als unser Mitarbeiter sein Diplom für die erfolgreich absolvierte Ausbildung M1 Kleinmaschinen 2.0–5.0 Tonnen entgegennehmen durfte.

Mit diesem Abschluss hat er sich zusätzliche Fachkenntnisse für den sicheren und professionellen Umgang mit Kleinmaschinen auf Baustellen angeeignet. Dazu gehören beispielsweise der Einsatz von Kleinbaggern und weiteren Baumaschinen sowie wichtige Grundlagen der Arbeitssicherheit, Wartung und Bedienung.

Die Ausbildung verbindet theoretisches Wissen mit praktischen Übungen und schliesst mit einer Prüfung ab.

Für unseren Mitarbeiter bedeutet dieser Erfolg eine wertvolle Erweiterung seiner beruflichen Qualifikationen und eröffnet ihm zusätzliche Einsatzmöglichkeiten im Baugewerbe.

Wir gratulieren herzlich zum erfolgreichen Abschluss und freuen uns, ihn auf diesem Weg begleitet zu haben!

 

Weiterbildung ist auch für Temporärmitarbeitende möglich

Was viele nicht wissen: Auch wer temporär arbeitet, kann von finanziell unterstützten Weiterbildungen profitieren.

Über den Weiterbildungsfonds temptraining, der im Rahmen des Gesamtarbeitsvertrags Personalverleih angeboten wird, haben anspruchsberechtigte Temporärmitarbeitende die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln.

Unterstützt werden beispielsweise:

  • Fachliche Weiterbildungen und berufsspezifische Kurse
  • Ausbildungen im Bereich Arbeitssicherheit
  • Sprachkurse
  • Qualifikationen wie der Staplerausweis oder geeignete Baumaschinenkurse

Damit können Temporärmitarbeitende ihre bestehenden Fähigkeiten erweitern, neue Qualifikationen erwerben und ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt verbessern.

 

Bis zu CHF 5'000 Unterstützung für deine Weiterbildung

Bereits ab 88 geleisteten Temporärarbeitsstunden kann grundsätzlich ein Weiterbildungsgesuch bei temptraining gestellt werden.

Die Höhe der möglichen Unterstützung hängt unter anderem von den geleisteten Temporärarbeitsstunden und den geltenden Anspruchsvoraussetzungen ab. Insgesamt sind Beiträge von bis zu CHF 5'000 möglich.

Wichtig ist, dass die gewünschte Weiterbildung die Förderbedingungen erfüllt und das Gesuch gemäss den Vorgaben von temptraining eingereicht wird.

Weitere Informationen zu den Voraussetzungen, unterstützten Kursen und zur Gesuchstellung findest du auf www.tempservice.ch.

 

Workmanagement unterstützt dich auf deinem beruflichen Weg

Bei Workmanagement möchten wir unsere Mitarbeitenden nicht nur bei der Stellensuche und während ihres Arbeitseinsatzes begleiten, sondern sie auch auf berufliche Entwicklungsmöglichkeiten aufmerksam machen.

Unsere Personalberaterinnen und Personalberater unterstützen dich gerne dabei, passende Weiterbildungsmöglichkeiten zu prüfen und Informationen zu den Angeboten von temptraining zu erhalten.

Die Erfolgsgeschichte aus unserer Filiale Glarus zeigt, dass Temporärarbeit und berufliche Weiterentwicklung sehr gut zusammenpassen.

Denn manchmal ist ein temporärer Einsatz nicht nur ein neuer Job, sondern der Beginn des nächsten Karriereschritts.

Du arbeitest temporär bei Workmanagement und möchtest dich weiterbilden? Sprich mit deiner zuständigen Personalberatung. Wir helfen dir gerne weiter!

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