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Willkommen bei Workmanagement – Seit über 40 Jahren sind wir mit Leidenschaft in der Personalvermittlung im Bereich Temporär- und Festanstellungen tätig. Als Familienunternehmen mit über 30 Mitarbeitern und einem nachhaltigen Wachstum suchen wir einen engagierten Senior Personalberater, der bereit ist, unsere erfolgreich gestartete Niederlassung in Sargans (St. Gallen) weiter auszubauen und mit Leidenschaft und unternehmerischen Gespür weiter voranzubringen.
Personalberater - mit Erfahrung in der Branche Dauerstellenbusiness
Anstellung: 100%
Ort: Sargans
Branche: Personalberatung
Veröffentlichungsdatum: 04.03.2026
2 Jahre WoMa Sargans – Mit Leidenschaft zum weiteren Erfolg
Seit zwei Jahren sind wir als Team mit voller Power, Freude und Leidenschaft am Standort Sargans im Einsatz. Als Senior Personalberater bin ich stolz, gemeinsam mit meinen Kolleginnen und Kollegen am kontinuierlichen Ausbau unserer Filiale mitzuwirken.
In diesem ersten Jahr durften wir bereits auf zahlreiche Erfolge zurückblicken: Wir haben starke Partnerschaften aufgebaut, viele Menschen erfolgreich in neue berufliche Herausforderungen begleitet und unseren Standort zu einer festen Grösse in der Region entwickelt.
Der Weg war intensiv, lehrreich – und vor allem von echtem Teamgeist und Begeisterung für unsere Arbeit geprägt. Wir freuen uns auf die kommenden Jahre, viele weitere Erfolge und darauf, noch mehr Unternehmen und Kandidaten zusammenzubringen.
Danke an alle, die Teil dieses Erfolgs sind!
Deine Aufgabe
Wir suchen eine Persönlichkeit mit Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
Folgende Qualifikationen und Eigenschaften sind Voraussetzung:
Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich noch heute, Niederlassungsleiter Markus Sturzenegger, Telefon 081 544 83 oder via E-Mail unter sturzenegger@workmanagement.ch freut sich auf Ihren Kontakt. Gerne gib ich Dir weitere spannende Einzelheiten bekannt.
Seit zwei Jahren sind wir als Team mit voller Power, Freude und Leidenschaft am Standort Sargans im Einsatz. Als Senior Personalberater bin ich stolz, gemeinsam mit meinen Kolleginnen und Kollegen am kontinuierlichen Ausbau unserer Filiale mitzuwirken.
In diesem ersten Jahr durften wir bereits auf zahlreiche Erfolge zurückblicken: Wir haben starke Partnerschaften aufgebaut, viele Menschen erfolgreich in neue berufliche Herausforderungen begleitet und unseren Standort zu einer festen Grösse in der Region entwickelt.
Der Weg war intensiv, lehrreich – und vor allem von echtem Teamgeist und Begeisterung für unsere Arbeit geprägt. Wir freuen uns auf die kommenden Jahre, viele weitere Erfolge und darauf, noch mehr Unternehmen und Kandidaten zusammenzubringen.
Danke an alle, die Teil dieses Erfolgs sind!
Deine Aufgabe
- Laufende Rekrutierung und Betreuung von Talenten
- Erfolgreiche Platzierung von Kandidaten bei Unternehmen
- Verantwortlich für die Erweiterung unseres Kundenportfolios & laufender Netzwerkausbau
- Identifizierung und Ansprache potenzieller neuer Kunden, um nachhaltige Partnerschaften aufzubauen.
- Mitgestaltung im Aus-/Aufbau der WoMa-Niederlassung mit unseren Grundwerten
- Wissenstransfer im Team gewährleisten
- Gewährleistung einer hohen Servicequalität und Kundenzufriedenheit
- Ein familiäres Arbeitsumfeld geprägt von gegenseitigem Vertrauen, Entfaltungsmöglichkeit und Wertschätzung
- Überdurchschnittliches Fixum plus sehr gute Provisionsmöglichkeiten
- Attraktive Bonusmöglichkeiten, Firmenevents und Überraschungsreisen
- Die Möglichkeit zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung in einem dynamischen Familienunternehmen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsmittel
- 11 Feiertage – Eine einheitliche Regelung unabhängig vom Kanton.
Wir suchen eine Persönlichkeit mit Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
Folgende Qualifikationen und Eigenschaften sind Voraussetzung:
- Mehrjährige erfolgreiche Berufserfahrung in der Stellen- und Personalvermittlung
- Ausgeprägtes Talent im proaktiven Networking sowie die Fähigkeit, ein bereits bestehendes lokales Netzwerk erfolgreich zu erweitern und zu vertiefen
- Unternehmergeist, mit Gespür für die Trends sowie das Marktgeschehen
- Kompetenter Auftritt mit ausgeprägter Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Absoluter Teamplayer, der seine Arbeitsgspändli inspiriert und mitzieht
- Gute Kenntnisse in MS-Office und idealerweise in branchenspezifischer Software (Zvoove)
Sind Sie interessiert? Dann melden Sie sich noch heute, Niederlassungsleiter Markus Sturzenegger, Telefon 081 544 83 oder via E-Mail unter sturzenegger@workmanagement.ch freut sich auf Ihren Kontakt. Gerne gib ich Dir weitere spannende Einzelheiten bekannt.
